来源：办公环境设计

法国青少年社交平台Yubo进行的一次民调显示，在接受访问的4000名英国“00后”人群中，只有3.7%的人认为灵活办公方式在未来的工作中非常重要。随着英国放松疫情期间的管控措施，人们对于居家办公的讨论也开始降温。在“00后”眼中，还有其他方面的因素让他们更为关注。

此次民调重点了解的是英国“00后”人群的人生计划和职业目标。结果发现，约三分之一（32.2%）的受访者希望能够保持良好的工作与生活平衡，认为这是企业最重要的方面。其次是高薪（26%）、社交文化（12.3%）、机会均等（7.9%）、学习新事物的能力（7.8%）和职业发展前景（4.7%）。

额外的工作福利排在倒数第二位，3.2%的受访者认为这对他们最重要，这类福利包括免费午餐、零食、假期、健身房会员卡或手机费等。令人惊讶的是，只有2.1%的受访者表示，环保政策对他们的未来职场最重要，排在最后一位。调查称，很大比例的英国“00后”根本不打算接受高等教育，近五分之二（37%）的人希望在中学后直接进入职场或接受学徒培训。

过去一年对“00后”影响巨大，学校多次关闭和停课，就业形势也比以往任何时候都困难。英国国家统计局的数据显示，尽管英国失业率在稳步下降，但年轻一代受到的影响最为严重。过去一年失去工作的人中，超过一半的人年龄在35岁以下，另有四分之一的人年龄在25岁至34岁之间。尽管如此，Yubo此次对4000人进行的调查显示，超过一半（55.8%）的人对自己的未来感到相当乐观或非常乐观。

英国“00后”在职业生涯方面也有自己的规划，14.8%的受访者有创业的愿望，10%的人希望在全职工作时探索自己的副业。大多数人（53.7%）认为未来会在英国工作，而不是国外。

超过五分之二（42%）的学生表示，他们计划考上大学，最受欢迎的学科领域是创意艺术和设计，有15.4%的人计划在这一领域探索研究，紧随其后的是医学，占14.5%。

尽管数字技术是当前就业的热门专业，但并未受到“00后”们的欢迎，科学、技术和IT领域的排名位列第六，只有9.5%的受访者计划进入这一领域。9.2%的人表示，由于新冠疫情的影响，他们改变了此前的想法，不想在学习上继续深造，而是想利用放宽旅行限制的机会到别处走走。